一女子为讨要加班费奔走10年的事情，在网上引起热议。最了解，女子唐某与重庆某超市签订劳动合同，约定每天工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，可是等到唐某工作之后，却发现每天都在加班，就连休息时也在工作，根据劳动规定，公司应该支付相应的加班报酬，是唐女士却没有得到任何的加班费，于是便下法院提起了诉讼，经过最高法院的审理，认为唐女士应得加虚困班费用为9898元。
对于唐女士的举动，有的人表示并不支持，毕竟员工相对于企业来说是弱势群体，而且维权也非常麻烦，犯不着因为一些小事和公司打官司，不仅浪费钱也耽误时间，但是也有很多网友表示支持，我们应该通过合理的途径来维护自己虚搜的权益，自己为公司加班，那么就应该合理合法的得到加班费用，而不是任由对方压榨和剥削。
现在我们身边有很多企业为了利益最大化，经常对员工采取压榨的政策，要求员工无偿加班，而且在没有得到员工的允许之下，随意的调动员工的岗位，甚至有的企业下滑，直接将员工开除，不给任何的赔偿费用，面对这种不公平的对待，如果一直保持沉默，那么差誉念对方就会变本加厉，将会有更多的人成为受害者。
在职场中如果权力受到了侵犯，我们应该保存好相关的证据，并及时向劳动部门申请仲裁，随着现在劳动法规的完善，市民的维权意识越来越高，现在很多企业也不敢再随意压榨员工，只要更多的人站出来，我相信在未来劳动职工的权益将会得到更好的保障，面对职场的不公正对待，我们千万不要保持沉默，要用法律的武器来保护自己。
标签：获赔,加班费
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